
ACO ist ein Water-Tech Unternehmen, das für den Schutz des Wassers sorgt. Ausgehend von unserer globalen Entwässerungskompetenz, die den Menschen vor dem Wasser schützt, sehen wir unsere Mission zunehmend darin, auch das Wasser vor dem Menschen zu schützen.
Zur Verstärkung unseres Teams in der ACO Passavant Detego GmbH suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin in Aarbergen als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung im Bereich Personal.
Ihre Aufgaben
Willkommen bei ACO Passavant Detego GmbH, einem führenden Unternehmen in der Entwässerungstechnik. Wir suchen einen erfahrenen Personalsachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechnung, der unser Team in Aarbergen verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die effiziente und präzise Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und unterstützen das Personalmanagement in verschiedenen administrativen Aufgaben.
- Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen.
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaft.
- Beratung von Mitarbeitern in abrechnungsrelevanten Fragen.
- Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern.
- Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken und Auswertungen.
Unsere Anforderungen
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einschlägiger Zusatzqualifikation im Bereich Personal oder als Steuerfachangestellter (m/w/d)
- Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung von Vorteil
- Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssoftware.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Hohe Zahlenaffinität und verantwortungsbewusste, diskrete Arbeitsweise.
Wir bieten
Bei ACO Passavant Detego GmbH erwarten Sie attraktive Arbeitsbedingungen und zahlreiche Vorteile:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten.
- Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Jahresurlaub
- Zusatzleistungen wie z.B. Jobrad oder Firmenevents
- Eine offene, herzliche Arbeitsatmosphäre
Ihr Ansprechpartner
Peter Blumberg
Scheidertalstr. 3
65326 Aarbergen 06120 / 286359 Hier bewerben